Alumni Berbagi: Arini Tathagati Bagikan Strategi Sukses Menembus Dunia Kerja
Bandung, 30 Mei 2026 — Direktorat Kealumnian dan Pengembangan Karier ITB kembali menyelenggarakan program Alumni Berbagi, sebuah forum inspiratif yang menghadirkan alumni untuk berbagi pengalaman dan wawasan kepada mahasiswa, alumni muda, serta masyarakat umum. Pada kesempatan kali ini, sesi bertajuk “Diterima Kerja: Bukan Soal Beruntung, Tapi Strategi” menghadirkan Arini Tathagati (TK’94), Manager Training & Consulting PT Pertamina Training and Consulting, sebagai narasumber.
Kegiatan yang dilaksanakan secara daring melalui Zoom ini dibuka oleh Prof. Ir. Ardiyan Harimawan, M.Eng., Ph.D., Kepala Subdirektorat Kerja Sama dan Pengembangan Karier, Direktorat Kealumnian dan Pengembangan Karier ITB. Acara ini juga dihadiri oleh Prof. Dr.rer.nat. apt. Sophi Damayanti, Direktur Kealumnian dan Pengembangan Karier ITB, yang menunjukkan komitmen ITB dalam mendukung pengembangan karier mahasiswa dan alumni melalui kolaborasi dengan jejaring alumni yang luas.
Dalam pemaparannya, Arini menegaskan bahwa keberhasilan memperoleh pekerjaan bukan semata-mata ditentukan oleh faktor keberuntungan. Menurutnya, peluang diterima kerja akan semakin besar apabila didukung oleh persiapan yang matang, pemahaman terhadap kebutuhan industri, serta kemampuan untuk menampilkan potensi dan kompetensi diri secara tepat.
Peserta memperoleh berbagai wawasan praktis terkait proses rekrutmen, mulai dari menyusun curriculum vitae (CV) yang efektif, membangun personal branding, mempersiapkan diri menghadapi psikotes dan wawancara, hingga memahami kompetensi yang saat ini banyak dicari oleh perusahaan. Berbekal pengalaman panjangnya di bidang pengembangan sumber daya manusia dan konsultasi, Arini juga membagikan berbagai perspektif serta praktik terbaik yang dapat diterapkan oleh para pencari kerja.
Antusiasme peserta terlihat dari tingginya partisipasi dalam sesi tanya jawab. Berbagai pertanyaan diajukan, mulai dari strategi menghadapi persaingan di dunia kerja yang semakin kompetitif, cara membangun profil profesional yang menarik bagi perekrut, hingga kiat bagi fresh graduate untuk memasuki dunia kerja dengan lebih percaya diri.
Program ini juga menjadi wujud nyata kontribusi alumni ITB dalam mendukung pengembangan talenta Indonesia yang unggul, adaptif, dan siap bersaing di tingkat nasional maupun global.